Say Sacayán, referente travesti-trans y coautor de la Ley de Cupo Laboral Travesti-Trans, fue despedido de su puesto en el Boletín Oficial, dependiente de la Presidencia de la Nación, el 1 de abril de 2025.
Sin notificación oficial ni explicaciones, sus coordinadores le informaron la decisión, que él denuncia como un “ataque directo” para “quebrar” a la comunidad LGBTI+.
“Es mi trabajo, con lo que vivo y existo”, expresó indignado al medio de comunicación El Destape.
El despido coincide con un contexto hostil: dos días después, la Corte Suprema, con la firma del juez Manuel García-Mansilla, rechazó la figura de travesticidio en el caso de Diana Sacayán, hermana de Say y símbolo de la lucha trans. “No es casual, nos quieren desaparecer”, denunció, vinculando el hecho al Día de la Visibilidad Travesti-Trans y a la ofensiva del Gobierno ultraderechista contra el colectivo.
La Ley de Cupo Laboral, que lleva el nombre de Diana y garantiza el 1% de empleos públicos para personas travesti-trans-no binaries, permitió a Say acceder a su puesto. Sin embargo, el Ejecutivo parece ignorarla, sumándola al desmantelamiento de políticas de género, como la eliminación del Ministerio de las Mujeres y el INADI.
ATE-Capital calificó el despido como “discriminatorio y persecutorio”, señalando un doble factor: el ajuste general a trabajadores estatales y la persecución específica a activistas. El sindicato negocia la reincorporación de Sacayán y, de no haber respuestas, avanzará por la vía legal.
